全球消息！“中国就业力”专项工程正式启动 首期“新”选好雇主活动同期上线

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北京8月23日电促进重点群体高校毕业生顺利就业，是稳就业保民生的重要内容。为助力高校毕业生顺利就业，与58同城、中华英才网于8月22日共同启动“中国就业力--大学生就业促进专项工程”，同步上线“新”选好雇主首期活动。

“中国就业力--大学生就业促进专项工程”以“新华英才大学生就业服务云平台”为实施载体，通过建设高校就业充电站、开展“新”选好雇主等项目，链接大学生就业服务生态中企业、高校、地方政府等关键力量，进一步挖潜创新拓展岗位资源，加速就业工作进程。

此次推出的“新”选好雇主系列活动，将充分结合企业招聘需求与大学生的求职诉求，定期举办系列专题活动，为大学生优选招聘企业与岗位，有针对性地提供职业规划、求职技巧等就业指导类课程服务，帮助待就业大学生提升就业能力，提高就业效率。针对毕业季陡增的求职需求与招聘计划，首期活动以“毕业季特辑”为主题，于8月22日—9月30日在新华英才网站pc端以及微信小程序开设专题，推出毕业季专场招聘会，通过“云探大厂”、“名企热招”、“求职锦囊”三个单元，为大学生提供丰富的岗位资源及优质、便捷的求职服务，引导学生找准职业定位，积极主动就业，同时为企业提供多样化的招聘及雇主品牌服务，帮助企业提升招才效率，展示雇主形象。

新华英才平台相关负责人表示，9月校招季即将到来，新华英才平台还将持续开展不同主题的“新”选好雇主专题活动，不断升级和丰富大学生就业服务资源与形式，联动更多企业、高校以及就业相关单位，凝心聚力推动大学生就业，共塑就业力。

作为和58同城、中华英才网共同打造的权威、高效、便捷的就业服务平台，新华英才以科技推动服务创新，一方面为广大招聘企业提供专业的招聘流程管理系统(ATS)，通过在线测评、在线笔试、视频面试等人才甄选工具和系统，帮助企业更快更便捷地找到合适的候选人；另一方面通过在线双选会、网络直播、AI面试等技术手段，促进校企互动，加速人岗链接。未来，新华英才将持续聚焦当下就业市场生态，以高质量就业服务为职场新人和企业雇主搭建桥梁。

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